本書では企業の採用側の意識とエンジニアの意識に差がないのかということを探るべく、調査を実施しました。

また新型コロナウィルスが就業意識に与えた影響についても調査をしました。働く環境がリモート中心に変わり、エンジニアの仕事への価値観がどう変わっているかも調査しました。

本調査が、エンジニア採用や開発環境を改善するための参考情報となり、【エンジニアの仕事探し】と【企業の採用】のミスマッチをなくすことへ貢献できたら幸いです。

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